7月11日，廣安投資集團召開2025年上半年工作總結會，集團黨委書記、董事長楊遠鵬主持會議并講話，集團班子成員、集團各部門負責人、各子企業(yè)班子成員參加會議。
會上，各一級子企業(yè)執(zhí)行董事匯報了上半年生產(chǎn)經(jīng)營工作情況以及下一步工作打算，集團黨委副書記、總經(jīng)理張興照總結了集團上半年工作，安排部署下半年工作。
會議指出，上半年，集團在市委、市政府的堅強領導下，繼續(xù)堅持“加壓奮進、量質(zhì)齊升、聚力成勢”工作取向，面對復雜嚴峻的外部環(huán)境和艱巨的任務，全體干部職工迎難而上、奮力拼搏，全力搶抓重大戰(zhàn)略發(fā)展機遇，認真落實市委、市政府決策部署，堅持把黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，全面推進企業(yè)轉型升級，全力推進合規(guī)經(jīng)營，注重風險防控，集團整體發(fā)展態(tài)勢良好。
會議要求，全體干部職工要認真總結，對標對表，補齊短板不足，增強憂患意識，堅定發(fā)展信心。要充分發(fā)揮主觀能動性，準確把握當前市場經(jīng)濟的新規(guī)律，大膽闖、大膽試；要破除資源依賴慣性，?創(chuàng)新性的解決發(fā)展中的問題；要聚焦國家重大戰(zhàn)略領域、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)，推動集團轉型升級，提升核心競爭力；要轉變管理理念，強化資本運營和市場化運作能力，“盤活存量+拓展增量”，不斷創(chuàng)新資本運作機制；要進一步提高思維能力、改變思維方式，提升解決問題的能力；要用好人才“第一資源”，構建容錯糾錯機制，激發(fā)干事激情；要認同集團文化、經(jīng)營理念、經(jīng)營產(chǎn)業(yè)和社會責任，激發(fā)向上向善、剛健樸實的精神內(nèi)核，引領實現(xiàn)更加多元的價值追求和更高層次的精神追求；要搶抓市場，以客戶為中心，提升服務水平和理念，讓客戶、合作對象了解投資集團，認同投資集團，形成共鳴、促成合作。
會議強調(diào)，面對下半年的各項工作，要統(tǒng)一思想，振奮精神，充分認識集團的發(fā)展屬性和發(fā)展戰(zhàn)略，將思想和行動統(tǒng)一到集團決策部署上來；要聚焦目標，強化統(tǒng)籌，緊盯季度和全年目標任務，強化生產(chǎn)經(jīng)營謀劃，立足主業(yè)和現(xiàn)有資源積極思考盤活，做強做大；要抓好落實，逗硬考核，責任到人，實干擔當，為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。（綜合部 李彬）
